Systemische Beratung ist ein Ansatz in der Beratung und Therapie, der sich auf die Interaktionen und Beziehungen innerhalb eines sozialen Systems konzentriert und nicht nur auf das Individuum selbst. Ein soziales System kann eine Familie, ein Paar, eine Gruppe oder eine Organisation sein.

Im systemischen Ansatz wird davon ausgegangen, dass jedes Individuum Teil eines sozialen Systems ist und dass sich Probleme und Schwierigkeiten nicht nur auf das Individuum selbst, sondern auch auf die Beziehungen und Interaktionen innerhalb des Systems auswirken können. Ziel der systemischen Beratung ist es, die Interaktionen innerhalb des sozialen Systems zu verbessern und so das Individuum in seiner Gesamtheit zu unterstützen.

Die systemische Beratung beinhaltet eine Vielzahl von Techniken und Ansätzen, wie z.B. das Zirkuläre Fragen, das Genogramm, das Skulptieren oder das Reflektierende Team. Diese Methoden sollen dazu beitragen, ein besseres Verständnis für die Interaktionen innerhalb des sozialen Systems zu erlangen und die Beziehungen zu verbessern.

Ein weiteres Merkmal des systemischen Ansatzes ist die Betonung der Ressourcenorientierung. Es wird davon ausgegangen, dass jedes System über Ressourcen und Stärken verfügt, die zur Lösung von Problemen genutzt werden können. Die systemische Beratung soll dazu beitragen, diese Ressourcen zu identifizieren und zu nutzen, um Veränderungen im System herbeizuführen.

• Die systemische Beratung kann bei einer Vielzahl von Themen eingesetzt werden, wie z.B. Familienproblemen, Beziehungsproblemen, Problemen am Arbeitsplatz oder Organisationsentwicklung. Es ist wichtig zu betonen, dass systemische Beratung keine Therapie ersetzt und für Menschen mit schweren psychischen Störungen oder Erkrankungen nicht geeignet ist.